Es ist nicht mehr effektiv, sich bei jedem Unternehmen mit einem Lebenslauf in Papierform zu bewerben und sich mit Personalern in Verbindung zu setzen. Da das Internet heute zum wichtigsten Kommunikationsmittel geworden ist, verwenden wir es häufiger als alle anderen Kommunikationswege. Die Rekrutierung von Mitarbeitern ist eine der Sphären, die auch eng verflochten ist mit […]